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Corsi

COORDINATORE AMMINISTRATIVO

COORDINATORE AMMINISTRATIVO

II LIVELLO

**REQUISITI DI ACCESSO:**DIPLOMA DI SCUOLA MEDIA SUPERIORE

DURATA PERCORSO FORMATIVO: 600 ORE

**TITOLO CONSEGUIBILE:**QUALIFICA PROFESSIONALE

DESCRIZIONE PROFILO PROFESSIONALE

La figura professionale ha sviluppato le competenze per gestire integralmente le attività di direzione, coordinamento e controllo amministrativo dell'unità cui è preposto nell'ambito di leggi e provvedimenti per il personale ATA del comparto scuola.

La qualifica professionale è fondamentale per l'inserimento lavorativo in uffici pubblici e privati e per l'inserimento nelle graduatorie del personale ATA scolastico statale.

CONOSCENZE E COMPETENZE TECNICO-PROFESSIONALI

MODULI DI BASE:

  • Promozione delle condizioni di Pari Opportunità negli Ambienti di Lavoro e Normativa di riferimento

  • Cenni di Ecologia e Ambiente, Sviluppo Sostenibile ed eventuale Normativa settoriale di riferimento

  • Informatica e web: conoscenze teoriche e utilizzo pratico degli strumenti

  • Norme di prevenzione e protezione sui luoghi di lavoro (D. Lgs 626/ 94 e s.m.i.)

  • Cenni sulla normativa sui diritti e doveri dei lavoratori anche con riferimento alle modalità e caratteristiche dei contratti tipici e atipici. La contrattazione

  • Cenni sul sistema fiscale in vigore

  • Cenni di project financing: leggi agevolative, fondi strutturali, autoimpiego

MODULI DI SPECIALIZZAZIONE

  • Conoscenza di base di almeno una lingua comunitaria

  • Pubblica Amministrazione e Personale del Pubblico impiego: approfondimento normativa di riferimento, prestazioni e responsabilità

  • Direzione dei servizi generali e Coordinamento amministrativo: normativa, funzioni, caratteristiche, responsabilità, mansioni al confronto

  • Funzioni gestionali: visione sistemica dei processi e delle attività di pianificazione strategica per il miglioramento della qualità del servizio, predisposizione incarichi organizzativi per il personale di riferimento, coordinamento e definizione programmi di formazione e aggiornamento del personale

  • Funzioni amministrativo-contabili: predisposizione e formalizzazione di atti